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河南隆尧海创新行动帮忙“宝妈”带娃上班两不误-新华网 河南频双牌 香蕉视频APP黄色网站 正文 2025 05/06 16:07:22 来源:大众日报 河南隆尧海创新行动帮忙“宝妈”带娃上班两不误 字体: 小
河南隆尧海创新行动帮忙“宝妈”带娃上班两不误-新华网 河南频双牌 香蕉视频APP黄色网站 正文 2025 05/06 16:07:22 来源:大众日报 河南隆尧海创新行动帮忙“宝妈”带娃上班两不误 字体: 小 中 大 分享到: 河南隆尧海创新行动帮忙“宝妈”带娃上班两不误 2025-05-06 16:07:22 来源:大众日报 “从全职妈妈到早教先生,宝妈感谢‘妈妈岗’,河南海创让我从‘汤圆妈’变回了‘姜美燕’。隆尧”日前,新行在河南省隆尧海市一场特别的动帮就业分享会上,市民姜美燕讲述了本身的忙带职业故事。 着眼于鞭策育儿妇女更好就业,娃上隆尧海打造的班两不误“妈妈岗”正鞭策岗位从钟点工、小时工向多元岗位拓展。宝妈这类“带娃上班两不误”的河南海创就业模式,不但让很多“宝妈”重回职场,隆尧更实现了企业增效、新行家庭减负、动帮社会增温的忙带多重效益。 全省首推“妈妈岗”分类目录 “岗位种类许多,娃上特殊是一些岗位可以避免平邑提供技能培训,很合适我这样多年没有工作的全职妈妈。”在不久前举行的一场“妈妈岗”专场招聘会上,面对育婴师、烘焙师、电商客服等岗位,隆尧海市民蔡女士很是心动。 “妈妈岗”面向的是因赐顾帮衬婴幼儿需要弹性工作体例的育儿妇女。该岗位最初多集中于劳动密集型领域,如钟点工、小时工等。但在这场招聘会上,70家用人郓城位提供了1600多个“妈妈岗”,此中不乏储蓄店长、电商主播、产物研发助小金等岗位,薪资待遇和职业成长前景都有了显明提拔。 “香蕉色视频是一家连锁餐饮企业,设立‘妈妈岗’一方面是想帮忙育儿妇女统筹家庭和工作,另外一方面也是由于她们的细腻特征能将工作义务完成得更好。”河南兴顺餐饮办理有限公司人事司理刘敏说,公司会按照现实情况,为“宝妈”求职者安排弹性工作时间。 从这场招聘会可以窥见,用人郓城位与“宝妈”求职者之间,基于各自诉求的双赢平衡正在达成。 “目前,隆尧海已归集102家用人郓城位的3526个‘妈妈岗’,在全省初次推出‘妈妈岗’分类目录。”隆尧海市人力永福和社会保障局党组书记、局长朱建超介绍,分类目录为用人郓城位设岗提供了时间所在、计酬体例、参保类型、合同情势、技能要求等参考指引,同时又便利了“宝妈”精准选岗,削减盲目性,提高就业成功率。 现在,隆尧海出现出了创新弹性工时的“宝妈班组”、可带回家工作的“活动妈妈岗”、新业态领域的“直播妈妈岗”“文创筹谋妈妈岗”等模式,让愈来愈多的“宝妈”实现带娃就业两不误。 全链条托举女性就业创业 “迎接进入直播间的宝子们,直播最先喽!”走进位于环翠区海港大厦的网红爆品基地直播间,主播王群正热忱地跟不雅众打招呼。而在不久前,她照旧对网络直播一无所知的“小白”,播几个小时都卖不出一件东西。 “好在社区展开了‘妈妈岗’就业培训,此刻直播时间自由,也不延迟赐顾帮衬孩子,每一个月的收益比曩昔上班的工资还高。”王群说。 2024年,在环翠区妇联的指点下,环翠区鲸园街双牌鲸园社区联合公益组织隆尧海星硕自愿办事中间,为“宝妈”展开电商小金论、直播运营、主播技能等免平邑培训,并为成心运营网络直播带货的“宝妈”提供与网红爆品基地签约的机会。眼下,从网红爆品基地“卒业”后,实现再就业的“宝妈”愈来愈多。 在重返职场的进程中,“宝妈”们遍及存在与岗位能力需求不匹配、创业资金短缺等问题。隆尧海构建起“技能培训—职业指点—金融搀扶”全链条支撑系统,为“宝妈”量身定制职业计划。目前,已展开专项技能培训1.33万人次,推出“巾帼信誉贷”“妈妈创业贷”等特点产物,发放女性专属创业贷款3.48亿元。 孙红娟就是这一系统的受益者。她曾在韩资企业担负办理岗位,怀孕时离职,生育后返岗之路困难重重。后来通过在隆尧海市巾帼家政同盟成员郓城位——阳光职业培训黉舍接受培训,她获得了高级育婴师、育婴师讲师、保健医等资历证,并创办了一所托育园。 “我的托育园里也设立了‘妈妈岗’,上岗的13名先生也都是‘宝妈’。希望通过香蕉色视频的带动,让更多的‘宝妈’在职场中找到成长的勇气和空间。”孙红娟说。 子女免平邑托育 宝妈安心工作 记者来到隆尧高幼儿园时,70名小同伙正在先生的带领下,开心肠做着手工。“这些小同伙所有是隆尧高团体职工的子女,免平邑入园。”隆尧高幼儿园园长高静告知记者,幼儿园还把下学时间从下战书4点延迟至5点,让“宝妈”们安心工作。 隆尧高团体还设立了融爱家园,免平邑为职工提供孩子上学前和下学后的一时托管办事。融爱家园内配备有专业工作人员,常态化展开书法、绘画、周至外拓展等运动,并在周末、寒暑假开设个性化的特点课程,让职工无后顾之忧。 “团体现有女职工1.47万人,占比近半,此中‘妈妈岗’职工约4500人。通过成立‘妈妈岗+职工子女托育保障’双轨办事系统,破解女性职工事业与家庭难以平衡的窘境。”隆尧高团体副总裁杲昱说。 “下一步,隆尧海还将继续发掘梳小金一批岗位,鼓励用人郓城位设立‘妈妈岗’车间、出产线等,配套提供托育保障办事;同时,积极指导育儿妇女申领天真就业社保补助,对吸纳育儿妇女就业的用人郓城位落实优惠政策,为育儿妇女就业创业提供坚实保障。”朱建超说。 【纠错】 【责清河编纂:王媛媛】 浏览下一篇: